은행 입장에서 신규 고객 1명을 광고·지점을 통해 유치하는 비용은 보통 수백 달러에 달합니다. 반면 현금 보너스로 $250~400을 지급하더라도, 그 대신 ‘급여가 들어오는 Direct Deposit을 연결한 고객’을 얻을 수 있다면 은행 입장에서는 훨씬 저렴합니다. 급여 계좌를 옥긴 고객은 장기 거래로 이어질 확률이 높고, 신용카드·모기지·투자계좌 등 추가 상품으로 이어질 여지도 큽니다.

여기에 최근 금리 경쟁이 겹치면서, Chase·Wells Fargo같은 대형 은행뿐만 아니라 SoFi·BMO같은 온라인 전문 은행도 공격적으로 보너스를 걸고 신규 예금을 유치하는 중입니다. 재미교포 입장에서는 어차피 이미 급여를 받고 있는 계좌를 이용하는 것이므로, 이 보너스를 놓칠 이유가 없습니다.

2026년 8월 기준, 각 은행 공식 페이지에서 확인된 조건을 정리했습니다.

보너스 조건에 적힌 ‘Direct Deposit’은 단순 입금이 아닙니다. 급여·연금·정부 지급금과 같은 정기 ACH 크레딧만 인정되며, Huntington의 경우 Zelle·Venmo·PayPal 같은 P2P 송금과 타행 계좌에서의 자체 이체는 인정되지 않는다고 명시하고 있습니다. 자영업자·프리랜서 재미교포라면 급여이체가 아니라 고객이 받은 입금을 ACH로 넣어야 하는데, 이 부분을 사전에 은행 고객센터에 확인하는 것이 안전합니다.

또 하나 흔한 함정은 최근 12~24개월 내 해당 은행에서 보너스를 받았거나 같은 종류의 계좌를 보유했던 이력입니다. 이 경우 ‘신규 고객’으로 인정되지 않아 보너스 자체가 무효화됩니다. 이전에 해당 은행 익 사용 경험이 있다면 공식 페이지의 자격 조건을 먼저 다시 읽어보세요.

박씨의 사례처럼, 급여를 이미 ACH로 받고 있는 상황에서는 이짡·이동 시점에 계좌만 바꾸면 별도 노력 없이 보너스를 얻을 수 있습니다. 반대로 이미 안정적인 직장을 다니고 있다면, 급여를 오늘 당장 옵기기보다는 온라인 프로모마다 요구하는 최소 입금액·횟수를 먼저 비교해보는 게 순서입니다.

은행이 주는 계좌 개설 현금 보너스는 증여가 아니라 이자소득(interest income)으로 분류됩니다. $10 이상이면 다음해 1월 은행이 1099-INT를 발행하며, 세금보고 시 Schedule B에 포함해야 합니다. SSN을 보유한 미국 거주자 기준입니다.

즉 $400 보너스를 받았다고 $400이 온전히 내 지갑에 남는 건 아닙니다. 연말 정산 시 연방·주 소득세율만큼 세금이 붙는다는 점을 염두에 두고 실수령액을 계산하는 것이 좋습니다.